Ma pratique

Si vous possédez des biens aux États-Unis, notamment des biens immobiliers et des actions, vous devriez être avisé de l’impôt successoral que vous pourriez devoir payer dans ce pays – même si vous n’êtes pas résident des États-Unis.

Médecins et administrateurs sont en quelque sorte les corégulateurs du système. « Ces deux logiques, la médicale et l’administrative, s’opposent. Mais une saine opposition n’est-elle pas nécessaire pour faire avancer les choses ? » demande le Dr Lajoie.

Étudiant à l’Université Laval, le Dr Dazé est R5. C’est dire qu’il passera une seule année à la tête de la FMRQ, mais, néanmoins, il a jugé que le jeu en valait la chandelle. C’est la première fois, à sa connaissance, qu’un pathologiste occupe le poste de président de la Fédération.

Le DSQ, figure emblématique de l’informatisation de la santé au Québec, est en retard de deux ans sur les échéanciers prévus.

L’hémato-oncologue Christian Carrier s’est impliqué activement dans le développement de l’informatisation de la santé en Mauricie. Il se présente comme un médecin clinicien qui s’est battu pour obtenir de meilleurs outils informatiques. Son expérience et les leçons qu’il en tire sont riches d’enseignement.

Le Dr Christian Carrier, un hémato-oncologue, a largement contribué, par son acharnement et sa personnalité, à faire progresser les choses dans sa région. Dès son arrivée au CHRTR en 1997, il a mis beaucoup de pression sur la direction et les spécialistes en informatique afin de faire avancer son département.

« Climat de travail : gage de qualité et de performance ». C’est sur ce thème que le département d’administration de la santé de l’Université de Montréal organisait récemment le 27e colloque Jean-Yves Rivard.

Devant le fléau des problèmes de santé mentale, comment les employeurs doivent-ils réagir? En favorisant le travail sain, estime Michel Vézina, chercheur associé au Centre de recherche du CHUQ et conseiller à l'Institut national de santé publique du Québec.