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RH

  • Près du tiers des employés sont fatigués

    Quelque 27 % des employés canadiens affirment se sentir fatigués la plupart des jours de travail, voire même toute la semaine, selon un nouveau rapport du Conference Board du Canada.

  • La zone grise entre travail et retraite

    Les besoins financiers des travailleurs et les changements démographiques ont entamé une révision de la notion même de la retraite. Heureusement, il existe plusieurs stratégies pour y faire face.

  • Moderniser la gestion des absences

    La gestion efficace des absences peut s'avérer un véritable casse-tête. Avec sa nouvelle plateforme AbilitiLiaison, Morneau Shepell croit pouvoir aider les gestionnaires à mieux planifier les ressources, les horaires et le retour au travail des employés absents.

  • Les employeurs prennent-ils les absences au sérieux?

    L’absentéisme coûte cher aux organisations et cause bien des problèmes. Mais adoptent-elles des mesures adéquates pour faire face à cet ennemi numéro un de la productivité et de la structure organisationnelle ?

  • Le harcèlement encore bien présent dans les milieux de travail

    Le harcèlement en milieu de travail est un problème encore bien présent dans les organisations. En moyenne, 2 300 plaintes pour harcèlement psychologique sont déposées chaque année à la Commission des normes du travail.

  • Le mystère de la génération Y

    Individualistes et paresseux pour les uns, créatifs et audacieux pour les autres, les employés de la génération Y sont à tout le moins en train de transformer le monde du travail et les modèles traditionnels de gestion.
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