Si le capital intellectuel est la devise du 21e siècle, repérer les leaders en santé émergents doit constituer un objectif des organisations de santé, suggère une nouvelle étude canadienne.
Les affiches pour inciter le personnel du réseau à se laver les mains n’ont qu’un effet limité? Qu’à cela ne tienne, certains établissements ont trouvé la solution: faire danser les soignants!
Lucie Danen, 22 ans, partage sur le web son expérience d'infirmière à Montréal, où elle est arrivée en juillet dernier pour travailler au Centre universitaire de santé McGill.
Le volet hospitalier du Centre de santé et de services sociaux de Trois-Rivières se voit accorder la désignation de Centre hospitalier affilié universitaire régional.
